Mindestlohntarifverhandlungen 2017

In schwierigen Verhandlungen haben sich die Tarifvertragsparteien auf einen Tarifvorschlag über die Erhöhung der Mindestlöhne ab 1. Januar 2018 geeinigt. Die Erhöhungen erfolgen in zwei Stufen.

Hier die wesentlichen Inhalte:

Laufzeit: 24 Monate, bis 31. Dezember 2019

Erhöhungszeitpunkt 1. Januar 2018

• Mindestlohn 1: Erhöhung um 0,45 Euro von 11,30 Euro auf 11,75 Euro
• Mindestlohn 2 West: Erhöhung um 0,25 Euro von 14,70 Euro auf 14,95 Euro

 
Erhöhungszeitpunkt 1. März 2019

• Mindestlohn 1: Erhöhung um 0,45 Euro auf dann 12,20 Euro.
• Mindestlohn 2 West: Erhöhung um 0,25 Euro auf dann 15,20 Euro

Das bedeutet über die gesamte Laufzeit beim Mindestlohn 1 eine Erhöhung auf am Ende 12,20 Euro (insgesamt 8 %) und beim Mindestlohn 2 West auf am Ende 15,20 Euro (insgesamt 3,4 %).

Über diesen Tarifvorschlag müssen die Tarifvertragsparteien nun noch abstimmen. Für die Annahme oder Ablehnung des Tarifvorschlags wurde Erklärungsfrist bis zum 3. November 2017 vereinbart.

Erst dann steht fest, ob die Anträge auf Allgemeinverbindlicherklärung gestellt werden können und die neuen Mindestlöhne ab 1. Januar 2018 für alle Betriebe des Bauhauptgewerbes gelten werden.

Der BVN hält Sie auf den Laufenden.